Promoviendo la igualdad de trato y oportunidades y previniendo la discriminación de género en el ámbito laboral

Formación general en Igualdad

El curso intenta promover la sensibilización, el conocimiento y la adopción de medidas para prevenir la discriminación y la violencia de género en diversos ámbitos, especialmente en el laboral. Su objetivo principal es garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, eliminando cualquier forma de discriminación por razón de sexo.

¿Tiene alguna pregunta?

    Objetivos del curso

    Comprende los conceptos clave y las causas de la discriminación laboral por sexo.

    Domina la Ley Orgánica 3/2007 y su desarrollo reglamentario para cumplir con las obligaciones legales.

    Aprende a recopilar datos, detectar brechas salariales y evaluar procesos de selección, promoción y formación.

    Elabora acciones concretas (medidas de conciliación, selección, formación, comunicación) y establece indicadores de seguimiento.

    Crea protocolos de prevención de acoso y violencia de género y promueve una cultura corporativa igualitaria.